TRAINING ONLINE PENYUSUNAN KONSEP DAN DESAIN KEBIJAKAN PEMERINTAH DAERAH INOVATIF

TRAINING ONLINE PENYUSUNAN KONSEP DAN DESAIN KEBIJAKAN PEMERINTAH DAERAH INOVATIF

DESKRIPSI TRAINING WEBINAR ANALISIS SISTEM DAN DINAMIKA TRANSFORMASI

Semenjak implementasi desentralisasi di banyak daerah otonom diberlakukan, kini sedikit mulai terlihat beberapa Pemda yang memiliki konsep dan desain kebijakan pembangunan daerah yang terencana, inovatif, dan tentunya reformis, sebagaimana telah ditunjukkan oleh Pemkab Kutai Timur, Pemkab Jembrana, Pemkot Tarakan, Pemkab Sragen, Pemprop Gorontalo dll. Jumlahnya tidak banyak, hanya 10% dari seluruh kabupaten/ kota dan propinsi di Indonesia yang berinovasi serta melaksanakan reformasi birokrasi secara efektif dalam pemerintah daerahnya.

Reformasi birokrasi publik pada pemerintah daerah dilaksanakan tidak hanya mencakup perombakan struktural menuju perampingan ukuran dan komponen birokrasi, sebagaimana diamanatkan dalam PP No. 41 Tahun 2007. Lebih dari itu, reformasi birokrasi publik juga mencakup perubahan secara gradual terhadap nilai (public value) dan budaya aparat pemerintah daerah yang berimplikasi pada etos kerja, kualitas pelayanan publik, hingga perubahan perilaku sebagai penguasa (ambtenaar) menjadi pelayanan & pengayoman.

Reformasi struktural birokrasi pemda juga memiliki varian lain, yakni reengineering process terhadap pelayanan publik. Reformasi ini menekankan pada rekayasa mekanisme pelayanan publik yang dilekatkan dengan aspek struktural suatu birokrasi publik. Perubahan struktural mesti diikuti oleh perubahan kultural, berupa internalisasi mindset dan perilaku, serta revitalisasi etos kerja.

Beranjak dari keinginan untuk melepaskan diri dari budaya birokratis yang kaku, beberapa kepala daerah mengarahkan perubahan kultural menuju corporate culture yang berlandaskan semangat kewirausahaan. Inovasi kebijakan Pemda biasanya dimulai dengan pembenahan kelembagaan birokrasi pemerintah daerah sebelum akhirnya merambah pada pembenahan di sektor lain, misalnya peningakatan kualitas pendidikan dan perluasan akss masyarakat ke dalamnya, peningkatan mutu kesehatan, penggalian potensi daerah untuk melakukan pembangunan berbasis keunggulan lokal, penggalakan usaha-usaha di bidang jasa, dll.

Beberapa fakta di lapangan menunjukkan bahwa mayoritas aparatur pemda masih terkait erat dengan langgam keterikatan sistem yang diberlakukan secara birokratis. Belum ada perubahan yang bersifat ideologis dan paradigmatik secara sistemis dalam kelembagaan Pemda dan tidak lagi semata-mata tergantung pada sistem dan figur kepala daerah. Ke depan, diperlukan adanya visi strategis dan konseptual dalam merancang kebijakan Pemda yang inovatif, efektif dan akhirnya benar-benar dapat dirasakan oleh masyarakat.

Oleh karena itu, diperlukan adanya pemahaman dan orientasi yang berbasis pengetahuan dan pengalaman terbaik yang telah teruji sebagai acuan untuk mebangun inovasi-inovasi kebijakan Pemda di daerah-daerah lain.

Workshop ini dimaksudkan sebagai media untuk “berbagi” basis pengetahuan dan best practices inovatif yang telah dikembangkan di berbagai daerah dalam rangka menyusun konsep dan desain kebijakan Pemda yang inovatif.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING KIAT-KIAT MENGATASI KENDALA UNTUK PRAKERJA

Diklat Penyusunan SOP ini bertujuan untuk:

1. Memberikan pemahaman tentang SOP di lingkungan birokrasi pemerintah

2. Memberikan pemahaman tentang penyusunan SOP sesuai kebutuhan organisasi birokrasi pemerintah

3. Memberikan pemahaman tentang penerapan dan pemeliharaan SOP di lingkungan birokrasi pemerintah.

4. Memberikan kiat-kiat mengatasi kendala dalam penyusunan, penerapan, dan pemeliharaan SOP di lingkungan birokrasi pemerintah.

5. Menyusun SOP yang sesuai dengan ketentuan yang berlaku di lingkungan birokrasi pemerintah.

Dengan mengikuti pelatihan Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif

MATERI pelatihan Analisis Sistem dan Dinamika Transformasi online Zoom

1. Konsep Knowledge Management dalam Administrasi Publik

2. Inovasi Organisasi Pemerintah Daerah

3. Konsep Pembelajaran bagi Organisasi Pemerintah Daerah

4. Analisis Sistem dan Dinamika Transformasi Pemerintah Daerah

5. Best Parctices Inovasi Kebijakan Pemerintah Daerah

6. Aplikasi Inovasi Kebijakan Pemerintah Daerah di Bidang Keuangan Daerah

7. Aplikasi Inovasi Kebijakan Pemerintah Daerah di Bidang Kesehatan & Pendidikan

8. Budaya Inovatif di Lingkungan Pemerintah Daerah

9. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif

METODE pelatihan kiat-kiat mengatasi kendala online Zoom

1. Presentation

2. Discuss

3. Case Study

4. Evaluation

5. Simulation

Metode Training Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan Menyusun SOP yang sesuai online Zoom

Instruktur yang mengajar pelatihan Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA

* Staf dan Pejabat Dinas/SKPD/UPT di lingkungan PEMDA,

* Staf & Pejabat SETDA,

* Pengelola BUMD,

* Dosen,

* Konsultan Pemda, Praktisi Bisnis dan Pihak-Pihak Lain yang berminat dan terkait

Peserta yang dapat mengikuti training Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Penyusunan Konsep dan Desain Kebijakan Pemerintah Daerah Inovatif .

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Transindo Tahun 2026:

• Batch 1 : 03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026 || Batch 2 : 06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026 || Batch 3 : 05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026
• Batch 4 : 03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026 || Batch 5 : 07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026 || Batch 6 : 05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026
• Batch 7 : 09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026 || Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026 || Batch 9 : 04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026
• Batch 10 : 08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026 || Batch 11 : 06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026 || Batch 12 : 04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Lokasi pelatihan:

• Yogyakarta, Hotel Neo Malioboro
• Jakarta, Hotel Amaris Tendean
• Bandung, Hotel Neo Dipatiukur
• Bali, Hotel Ibis Kuta
• Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style
• Lombok, Sentosa Resort
• Online Training, Via Zoom
• In House Training

Fasilitas :

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
• FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan
• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive
• Training room full AC and Multimedia