TRAINING HUKUM INDUSTRIAL DAN HUKUM KETENAGAKERJAAN

TRAINING HUKUM INDUSTRIAL DAN HUKUM KETENAGAKERJAAN

DESKRIPSI REGULER TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN INDONESIA

Training Hukum Industrial dan Hukum Ketenagakerjaan sangat penting karena pemahaman mendalam tentang hukum ini dapat melindungi perusahaan dari sengketa hukum yang mahal dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan. Dengan pengetahuan yang tepat, perusahaan dapat mengelola hubungan tenaga kerja dengan lebih efektif, menghindari konflik, dan menciptakan lingkungan kerja yang adil serta produktif. Keterampilan dalam hukum ini juga meningkatkan kapasitas untuk menegosiasikan dan merumuskan perjanjian kerja yang solid, yang pada gilirannya dapat mengurangi risiko hukum dan meningkatkan stabilitas organisasi.

Pelatihan Hukum Industrial dan Hukum Ketenagakerjaan bertujuan untuk memberikan peserta pemahaman menyeluruh tentang regulasi dan praktik hukum yang mempengaruhi hubungan antara pekerja dan pengusaha. Program ini mencakup topik-topik penting seperti hak dan kewajiban tenaga kerja, penyelesaian sengketa, dan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan yang berlaku. Melalui pendekatan interaktif dan studi kasus, peserta akan memperoleh keterampilan praktis dalam mengelola isu hukum ketenagakerjaan, merancang perjanjian kerja yang efektif, dan memastikan kepatuhan terhadap hukum yang berlaku.

Pelatihan yang membahas mengenai hukum ketenagakerjaan Indonesia tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA HUKUM INDUSTRIAL

• Memahami prinsip dasar hukum industrial dan ketenagakerjaan.
• Mengidentifikasi dan mengelola isu hukum yang sering muncul dalam hubungan kerja.
• Mempelajari teknik penyelesaian sengketa dan negosiasi dalam konteks ketenagakerjaan.
• Meningkatkan keterampilan dalam merancang dan menafsirkan kontrak kerja serta perjanjian kolektif.
• Memahami hak dan kewajiban pekerja serta pengusaha berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

Dengan mengikuti pelatihan hukum industrial  ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Hukum Industrial dan Hukum Ketenagakerjaan.

Materi Diklat Hukum Ketenagakerjaan Indonesia Pasti Running Murah

1. Pengantar hukum ketenagakerjaan
2. Hak dan kewajiban pekerja
3. Peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
4. Penyelesaian sengketa ketenagakerjaan
5. Perjanjian kerja dan kontrak
6. Negosiasi perjanjian kolektif
7. Perlindungan hak-hak pekerja
8. Praktik terbaik dalam manajemen SDM
9. Kepatuhan terhadap regulasi kesehatan dan keselamatan kerja
10. Kasus hukum ketenagakerjaan dan studi kasus

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Regulasi Ketenagakerjaan Indonesia Webinar Murah

Training regulasi ketenagakerjaan Indonesia ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

• Pengacara yang fokus pada hukum ketenagakerjaan
• Manajer SDM perusahaan
• Konsultan hukum industri
• Pegawai administrasi perusahaan
• Mahasiswa hukum yang tertarik pada spesialisasi ketenagakerjaan

Instruktur Training Offline Hukum Industrial dan Hukum Ketenagakerjaan Pasti Running

Training hukum ketenagakerjaan Indonesia yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang hukum industrial :

Instruktur yang mengajar pelatihan Hukum Industrial dan Hukum Ketenagakerjaan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Hukum Industrial dan Hukum Ketenagakerjaan ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Transindo 2024 :

• Batch 1 : 23 – 24 Januari 2024
• Batch 2 : 7 – 8 Februari 2024
• Batch 3 : 6 – 7 Maret 2024
• Batch 4 : 23 – 24 April 2024
• Batch 5 : 7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
• Batch 6 : 11 – 12 Juni 2024
• Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024
• Batch 8 : 21 – 22 Agustus 2024
• Batch 9 : 18 – 19 September 2024
• Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024
• Batch 11 : 5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024
• Batch 12 : 10 – 11 Desember 2024

Bergabunglah dengan komunitas Akuntansi terbaik di Indonesia. Daftar segera!

Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta training

Invetasi dan Lokasi Training Regulasi Ketenagakerjaan Indonesia (Online – Offline) :

• Yogyakarta, Hotel 101 (6.500.000 IDR / participant)
• Jakarta, Hotel Amaris Kemang (6.500.000 IDR / participant)
• Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (6.500.000 IDR / participant)
• Bali, Hotel Ibis Kuta(7.500.000 IDR / participant)
• Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style (6.000.000 IDR / participant)
• Lombok, Sentosa Resort (7.500.000 IDR / participant)

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Regulasi Ketenagakerjaan Indonesia Offline :

• Module / Handout training
• FREE Flashdisk
• Sertifikat training
• FREE Bag or bagpack (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive
• Training room full AC and Multimedia

Artikel ini ditulis oleh Fatika Febrianti yang memiliki kemampuan dasar di bidang kepenulisan, sehingga sering menjadi penulis lepas dan content writer untuk berbagai konten berupa artikel informatif di beberapa media. Saat ini, Fatika sedang fokus untuk menjalani kompetensi sebagai SEO content writer di website transindo-training.com di bawah naungan PT. Sinergi Membangun Bangsa.