TRAINING PROFFESSIONAL & EFFECTIVE SECRETARY MANAGEMENT

TRAINING TEKNIK MEMBANGUN KOMUNIKASI EFEKTIF & ASERTIF

TRAINING TEKNIK MEMBANGUN HUMAN RELATION YANG BAIK

Deskripsi

Posisi dan peran seorang Sekretaris dalam era Hypercompetition ini merupakan posisi sangat strategis, karena sekretaris diharapkan dapat menjalankan peran, fungsi dan tugasnya dengan baik, cerdas dan pro-aktive serta mampu untuk bekerja mandiri dan menunjukkan kreativitas. Peran sekretaris beralih menjadi jabatan profesional yang tidak lagi dikaitkan dengan peralatan yang mereka gunakan. Mereka bukan lagi disebut sebagai juru ketik, untuk itu sudah selayaknya seorang sekretaris dibekali dengan berbagai keahlian menuju profesionalisme.

Tujuan

Memahami peran dan fungsi serta tugas-tugas seorang sekretaris sesuai dengan situasi dan kondisi organisasi
Meningkatkan wawasan berpikir yang lebih luas dalam menjalankan tugas sekretaris, secara profesional, membangun komunikasi yang efektif dan asertif, membangun Human Relation dari semua ini serta mampu bekerja mandiri dan efisien
Mampu mengenal berbagai Gaya dan Profil Pemimpin dan Kepemimpinan serta mampu bekerjasama dengannya dan dalam memanajemen atasan.
Materi

–   Paradigma penting Sekretaris yang Profesional
–  Peran dan Fungsi serta Tanggung jawab Sekretaris dalam Organisasi
–  Tuntutan dan Peluang Sekretaris Masa Depan
–  Alternatif Jalur Karir Bagi Sekretaris
–  Fungsi dan Peran Manager
–  Teknik Mengenai Gaya dan Profil Pimpinan dan Rekan Kerja
–  Teknik Membangun Komunikasi Efektif & Asertif
–  Memahami Teknik Membangun Human Relation yang Baik
–  First Thing First ( Effective Time Management ) & Filling System / Rekor Management
–  Teknik Membangun 7 Kebiasaan Efektif Bagi Peran sekretaris
–  Efektivitas Etika dan pengembangan Pribadi
–  Teknik Mengorganisasikan Pekerjaan

Peserta

Mereka yang memiliki sifat pekerjaan administratif dan kesekretariatan dalam perusahaan, seperti sekretaris (Madya, Senior, eksekutif) dan Administrasi.

Instruktur

Dra. MC. Maryati, MM and Team

She is experienced in human resources management, Public Speaking, Secretary.

Metode

Presentation
Discussion
Case Study
Evaluation