Your Strategic Learning Partner
TRAINING MOVING FROM STAFF MEMBER TO SUPERVISOR TRAINING BAGAIMANA MENGELOLA PROSES PERUBAHAN TRAINING TEKNIK-TEKNIK UNTUK MENGEMBANGKAN PARA KARYAWAN Mengelola perubahan secara efektif dan lancar dalam peranan dan tanggung jawab Anda! Seminar ini akan mempersiapkan Anda menghadapi perubahan tanggung jawab yang…
TRAINING MOVING FROM AN OPERATIONAL MANAGER TO A STRATEGIC THINKER TRAINING DEFINE OPERATIONAL MANAGEMENT AND STRATEGIC THINKING TRAINING CREATE A TARGET FOR FUTURE SUCCESS DESKRIPSI Apabila Anda ingin meningkatkan kemampuan managerial dan menjadi Manager yang memiliki kemampuan strategic, pelatihan ini…
TRAINING MOTIVE & COMMITMENT TRAINING FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MOTIVE & COMMITMENT TRAINING PENGEMBANGAN MOTIVE & COMMITMENT Deskripsi Ketika seseorang memasuki dunia kerja dan bergabung dalam suatu perusahaan, motif dan komitmen sangat penting. Dalam dunia kerja akan dituntut untuk mampu berkomunikasi…
TRAINING MOTIVASI SEBAGAI TEKNIK MENINGKATKAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN TRAINING TEORI-TEORI MOTIVASI KERJA TRAINING FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN KERJA Deskripsi Motivasi berkaitan erat dengan pencapaian atau pemuasan tujuan (sintality) karyawan dalam perusahaan. Dan kepuasan kerja berhubungan erat dengan sikap karyawan terhadap…
TRAINING MONITORING DAN EVALUASI PROYEK TRAINING METODE MONITORING DAN EVALUASI TRAINING MANFAAT MONITORING DAN EVALUASI PROYEK Deskripsi Saat rencana sudah ada dan jadwal sudah tersusun maka tinggalah pelaksanaan proyek. Setiap proyek yang berjalan membutuhkan monitoring dan pada akhirnya harus dievalusi.…
TRAINING MONITORING DAN EVALUASI M & E ATAU MONEV TRAINING PERSIAPAN PEMANTAUAN PROYEK TRAINING DINAMIKA MELAKUKAN MONEV DESKRIPSI Monitoring dan Evaluasi (M & E atau Monev ) merupakan salah satu penunjang keberhasilan program/ proyek lembaga dalam mencapai Visi, Misinya. Pada…
TRAINING MONEY LAUNDERING A GUIDE FOR CRIMINAL INVESTIGATORS TRAINING MENGEMBANGKAN PROFIL BISNIS DAN PRIBADI TRAINING FAKTOR-FAKTOR RISIKO DAN PENERAPAN KEBIJAKAN DESKRIPSI Membahas proses terjadinya pencucian uang yang lazim terjadi dan pernah terjadi, peraturan-peraturan yang mengatur pelarangan dan tata cara pencegahannya…
TRAINING MODERN OFFICE MANAGEMENT TRAINING PENGELOLAAN KANTOR DENGAN EFEKTIF DAN EFISIEN TRAINING MANAJEMEN ADMINISTRASI PERKANTORAN Deskripsi Kegiatan perkantoran merupakan pekerjaan yang sangat kompleks dan saling berkaitan dengan satu tujuan yang harus tercapai. Adanya system computer berhasil menyederhanakan system yang kompleks…
TRAINING MODERN FRAMEWORK OF INTERNAL AUDITING TRAINING PENGELOLAAN DEPARTEMEN AUDIT INTERNAL TRAINING PENGELOLAAN HUBUNGAN KERJA AUDITOR INTERN DESKRIPSI Seiring dengan perkembangan organisasi perusahaan yang semakin luas dan intensitas persaingan yang kian ketat saat ini maka — sebagai pemberi jasa kepada…
TRAINING MODERN FINANCIAL MODELING TRAINING CRITICAL FINANCIAL MODELING TRAINING STRATEGIC PLANNING DESKRIPSI Modern financial modeling adalah pelatihan selama dua hari yang secara khusus didesain bagi para staff professional, manager dan leader di perusahaan yang secara langsung maupun tidak terlibat dalam…
Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.
Client Development
Client Development
Diyah
Rani Ahmad
