TRAINING AWARENESS OF SA8000 SOCIAL ACCOUNTABILITY – NON SERTIFIKASI

TRAINING SISTEM MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA MENURUT SA8000

TRAINING MANFAAT PENERAPAN SA8000 SOCIAL ACCOUNTABILITY

jadwal training Sistem manajemen sumber daya manusia menurut SA8000

Deskripsi

Nilai kompetitif suatu perusahaan bergantung pada produk atau kualitas layanan yang baik, melainkan juga bagaimana perusahaan peduli terhadap lingkungan sekitarnya. Suatu perusahaan harus dapat memberikan kenyamanan lingkungan kerja yang sehat bagi pekerja dan lingkungan sekitarnya serta mempunyai tanggungjawab sosial terhadap masyarakat luas. Salah satu acuan yang berkaitan dengan tangung jawab perusahaan terhadap masyarakat yaitu Standar SA 8000. SA 8000 merupakan standar internasional yang mengatur tentang hal-hal yang berhubungan dengan keadilan social di lingkungan kerja, hak-hak para pekerja dan kondisi lingkungan kerja. Sertifikasi SA 8000 menentukan standar minimum yang harus dipenuhi berkaitan dengan kondisi kerja guna menjamin lingkungan kerja yang aman dan sehat, kebebasan berserikat dan mengadakan perjanjian kerja kolektif. Pelatihan ini akan memberikan pemahaman mengenai SA8000: Social Accountability sebagai strategi meningkatkan kualitas dan nilai kompetitif perusahaan.

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat :

Memahami konsep standar internasional SA8000 : Social Accountability;
Mengimplementasikan standar-standar yang ada dalam SA8000: Social Accountability
Materi

Konsep SA8000 : Social Accountability
SA8000: Social Accountability dan kaitannya dengan strategi perusahaan
Sistem manajemen sumber daya manusia menurut SA8000
Klasifikasi dalam SA8000: Social Accountability
Persyaratan SA8000: Social Accountability
Manfaat penerapan SA8000: Social Accountability
Kendala dan Hambatan dalam penerapan SA8000: Social Accountability
Studi Kasus dan Diskusi
Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager ataupun level di atasnya dari Divisi Sumber Daya Manusia, CSR, Bussiness Development, Strategy Development, Public Relation atau divisi lainnya yang membutuhkan pelatihan ini;
Praktisi atau Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai Training SA8000 : Social Accountability.

Instruktur

Yunita Anggarini, SE., M.Si. dan Team

Jadwal Pelatihan Transindo Tahun 2020 :

  • 8 sd 9 Januari 2020
  • 22 sd 23 Januari 2020
  • 5 sd 6 Februari 2020
  • 19 sd 20 Februari 2020
  • 4 sd 5 Maret 2020
  • 23 sd 24 Maret 2020
  • 7 sd 8 April 2020
  • 28 sd 29 April 2020
  • 12 sd 13 Mei 2020
  • 3 sd 4 Juni 2020
  • 17 sd 18 Juni 2020
  • 14 sd 15 Juli 2020
  • 28 sd 29 Juli 2020
  • 4 sd 5 Agustus 2020
  • 18 sd 19 Agustus 2020
  • 2 sd 3 September 2020
  • 16 sd 17 September 2020
  • 13 sd 14 Oktober 2020
  • 27 sd 28 Oktober 2020
  • 11 sd 12 November 2020
  • 25 sd 26 November 2020
  • 8 sd 9 Desember 2020
  • 22 sd 23 Desember 2020

Investasi dan Lokaspelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Neo Malioboro (7.500.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (7.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta(7.500.000 IDR / participant)
  • Surabaya, Hotel Amaris, Ibis Style (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Sentosa Resort (7.500.000 IDR / participant)

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
  • FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
  • Training room full AC and Multimedia