TRAINING ASSERTIVENESS

TRAINING ASSERTIVENESS TRAINING CARA-CARA UNTUK MENANGANI PENERIMAAN DAN PEMBERIAN UMPAN BALIK TRAINING MENGHADAPI PERSOALAN-PERSOALAN SIKAP ASERTIF Dapatkan Kepercayaan Diri, Ketegasan dan Rasa Hormat yang lebih besar! Pelajari alat-alat yang penuh daya untuk sikap asertif guna membantu Anda menghadapi konflik pada semua tingkatan di dalam organisasi … temukan teknik-teknik mengenai bagaimana menjadi komunikator yang efektif, perolehlah […]

TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP IN PROJECT MANAGEMENT

TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP IN PROJECT MANAGEMENT TRAINING PENGELOLAAN KONFLIK TRAINING SELUK-BELUK KETERAMPILAN KOMUNIKASI DESKRIPSI Menguasai keterampilan yang dapat membantu Anda membangun komitmen tim dan menciptakan lingkungan proyek lebih mudah diprediksi. Dengan berkomunikasi secara lebih efektif dengan semua orang yang terlibat dalam proyek manajer, anggota tim, stakeholder dan klien Anda akan meminimalkan, jika tidak menghilangkan, benjolan […]

TRAINING MANAJEMEN KONFLIK

TRAINING MANAJEMEN KONFLIK TRAINING CARA PENANGANAN KONFLIK TRAINING TEORI-TEORI KONFLIK Deskripsi Konflik dalam perusahaan kadangkala dibutuhkan untuk dapat menciptakan mekanisme pengembangan proses yang tepat dan meningkatkan daya saing. Terdapat banyak hal yang menjadi pertimbangan mengapa konflik dibutuhkan. Penanganan konflik yang tepat justru dapat mengembangkan budaya perusahaan yang terlegitimasi secara tepat.  Proses pengembangan budaya perusahaan yang […]

TRAINING IMPROVING YOUR MANAGERIAL EFFECTIVENESS

TRAINING IMPROVING YOUR MANAGERIAL EFFECTIVENESS TRAINING MANAJEMEN KONFLIK DAN KINERJA TIM YANG EFEKTIF TRAINING MENGELOLA KINERJA DAN PERTUMBUHAN DESKRIPSI Mengembangkan cara-cara yang proaktif untuk menghadapi tantangan-tantangan yang kompleks bersama tim Anda Dalam seminar ini, yang dirancang untuk para manajer tingkat menengah dan yang sedang berkembang, fokusnya adalah mengenali diri Anda sendiri dan bagaimana perilaku Anda […]

TRAINING KETERAMPILAN MENGELOLA KONFLIK DENGAN ORANG YANG SULIT

TRAINING KETERAMPILAN MENGELOLA KONFLIK DENGAN ORANG YANG SULIT TRAINING INTERPERSONAL SKILLS & MANAGING DIFFICULT PEOPLE TRAINING PENGELOLAAN KONFLIK Deskripsi Hal ini penting untuk mengelola diri sendiri dan orang-orang sulit dan situasi yang Anda hadapi di tempat kerja. Diperkirakan bahwa manajemen menghabiskan 80% dari hari-hari mereka dalam manajemen orang – dari pelanggan untuk bawahan. Memahami orang […]

TRAINING PROBLEM SOLVING DECISION MAKING & CONFLICT MANAGEMENT

TRAINING PROBLEM SOLVING DECISION MAKING & CONFLICT MANAGEMENT TRAINING PENGELOLAAN KONFLIK TRAINING MANAJEMEN KONFLIK Deskripsi Pelatihan ini akan membahas tentang tiga hal penting dalam dinamika organisasi, yaitu problem solving, decision making dan conflict management. Topik Problem solving akan membahas bagaimana cara menyelesaikan masalah dengan beberapa alternative solusi kreatif yang dapat diterapkan. Beberapa kasus dan latihan […]